简-哈里斯

简是一位经验丰富、充满激情的人事和文化领导人，她的领导方式是以价值为导向，以人为本。 她在领导整个员工生命周期的战略和运营层面的举措方面具有丰富的经验。简成功地管理了一些项目，以提高员工的参与度、人才招聘、绩效、保留和继任计划。

简持有莫纳什大学的商业和商务（人力资源管理）学士学位。